青年才俊展風采 人才機制顯活力
——總承包公司開展主管崗位評聘考核工作會
9月14日，總承包公司召開本部主管崗位評聘考核會。公司黨委委員、副總經(jīng)理余圣愛、馮太坤，副總經(jīng)理樓杰、王曉會及項目經(jīng)理代表出席會議并擔任評委；本部管理人員、項目員工代表二十余人參與民主評分。大會由公司黨委委員、副總經(jīng)理余圣愛主持。
為確保主管評聘考評工作順利進行，公司成立了考評領導小組和評委組，制定了《湖北交建總承包公路工程有限公司本部主管崗位評聘工作方案》，提前進行了宣傳和動員。
會上，人力資源部宣讀了本次主管崗位評聘的規(guī)則和程序。隨后,參與評聘的選手按照抽簽順序作了述職報告，從工作成績、個人優(yōu)勢、崗位認識、職業(yè)規(guī)劃與工作展望等方面進行了細致的闡述，充分展現(xiàn)了公司青年員工積極向上、奮發(fā)圖強、擔當善為、突破自我的精神風貌。
此次評聘工作對公司深化選人用人制度改革，激發(fā)人才隊伍的生機與活力，營造干事創(chuàng)業(yè)的氛圍發(fā)揮了積極作用。（人力資源部 何嬌麗）